Formatrice: Danie Beaulieu, Ph.D.
Nous naissons tous avec des mécanismes de défense pour nous protéger des différents dangers. Nos enfants, nos collègues et nos proches font souvent partie de ces dangers! Les stratégies automatiques qui se mettent alors en action dans les conflits qu’on rencontre ne sont toutefois pas conçues pour faire évoluer la relation mais bien pour éloigner ou éliminer l’agresseur. Ce séminaire, organisé en 4 étapes hiérarchiques, permet de devenir conscient de ces automatismes nuisibles et d’apprendre des stratégies plus «évoluées» pour prendre soin de nos relations. Remplie d’humour, d’exercices pratiques et d’outils concrets, cette journée vous garantit de repartir «équipés» pour affronter les difficultés interpersonnelles que vous rencontrez en classe, en thérapie, à la maison ou au travail.
Un module BONUS a été ajouté offrant des outils supplémentaires pour chaque étape de la hiérarchie proposée (voir contenu détaillé).
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Inclus dans votre formation
Module 1
Durée
1 h 23
Exercice d’introduction (brise glace).
Aperçu de la journée.
Description des 4 étapes de gestion de conflit : Cesser-le-feu, se responsabiliser, communiquer-gérer, alimenter/solidifier la relation. Plusieurs techniques d’impact reliées à la gestion de colère et à la responsabilisation sont présentées à partir de cas réels.
Module 2
Durée
52 minutes
Le cesser-le-feu : comment reconnaître que le client se situe dans cette étape, les symptômes et les réactions spontanées qui s’y retrouvent habituellement. L’accent est mis sur l’enseignement de stratégies nouvelles, proactives au lieu de réactives, passant de réflexes à réflexions. Des techniques d’impact viennent soutenir cet enseignement à transmettre aux clients, peu importe leur âge.
Module 3
Durée
55 minutes
La responsabilisation : plusieurs exercices pour réussir cette nouvelle étape sont proposés pour s’adapter à toute clientèle et à une foule de contexte.
Module 4
Durée
55 minutes
La communication : ce segment vous présente de nouveaux moyens pour bonifier la communication via des expériences impactantes : comment faire des reflets, des reformulations, des feedbacks, des demandes, devenir un bon enquêteur et les règles lorsqu’on se retrouve dans la position de l’enquêté.
Module 5
Durée
13 minutes
Alimenter/Nourrir la relation.
Les participants sont invités à partager leurs outils pour créer un 9/10 dans leur relation. Des suggestions supplémentaires sont apportées par la conférencière.
Conclusion – évaluation.
Module BONUS
Durée
48 minutes
Le ZOO humain; découvrez comment les stratégies de défense des sept animaux ressemblent étrangement à celles utilisées par les humains (extrait du livre Gérer ses différends et ses différences de Danie Beaulieu).
Le participant découvrira également de nouvelles balises avant de débuter l’étape de communication.
Durée de la vidéo
5 h 05
Prévoir
7 heures
À partir de : 150 $
Tableau des prix +
Durée de vie
30 jours
La durée de vie de votre code d’accès débute après la première
activation (et non à partir de la date d’achat).
Liste de prix (Toutes taxes comprises)
Régulier | 1 personnes | 195,00 $ par personne |
Régulier | 2 - 5 personnes | 175,00 $ par personne |
Régulier | 6 - 10 personnes | 155,00 $ par personne |
Régulier | 11 - 20 personnes | 140,00 $ par personne |
Régulier | 21 - 29 personnes | 125,00 $ par personne |
Régulier | 30 - 49 personnes | 115,00 $ par personne |
Régulier | 50 personnes et + | Prix sur demande |
Communautaire / Étudiant | 1 personnes | 150,00 $ par personne |
Communautaire / Étudiant | 2 - 5 personnes | 130,00 $ par personne |
Communautaire / Étudiant | 6 - 10 personnes | 110,00 $ par personne |
Communautaire / Étudiant | 11 - 20 personnes | 100,00 $ par personne |
Communautaire / Étudiant | 21 - 29 personnes | 90,00 $ par personne |
Communautaire / Étudiant | 30 - 49 personnes | 85,00 $ par personne |
Communautaire / Étudiant | 50 personnes et + | Prix sur demande |